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멘토링 매칭

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나만의 강점으로 스트레스 관리해요

멘토링 장소

zoom

멘토링 방식

온라인

신청 기간

2025-04-12 ~ 2025-04-26

프로그램 기간

2025-04-21 ~ 2025-06-09
[월]10:00~ 12:00  

멘토링 프로그램에 관하여

회기

날짜

학습 주제

프로그램 내용

시수

1

4/21()

나의 스트레스와 행복 수준 측정

· 나의 스트레스 수준 측정

· 나의 행복 수준 측정

2

2

4/28()

강점 검사 및 행복 강점 확인

· 내 대표 강점 검사

· 행복하기 위해 필요한 강점 확인

2

3

5/12()

내가 가진 또 다른 자원:

재능, 흥미, 외부관계

· 재능과 흥미 탐색

· 외부자원 탐색

2

4

5/19()

일상에서 강점 활용하기

· 일상적 활동에서 강점 활용

· 스트레스에 대해 강점 활용해보기

2

5

5/26()

강점으로 시작해서

강점으로 끝나는 하루

· 대표강점의 다양한 활용법

· 강점 활용 감사일기 작성

2

6

6/2()

현재에 집중하는 마인드풀니스

· 마인드풀니스란?

· 현재에 집중하며 중도의 길 찾기

2

7

6/9()

삶의 의미 찾기

· 자신과 관련된 의미찾기

· 타인과 관련된 의미찾기

2

멘토링 지원동기

관심사의 종류와 무관하게, 지금까지 쌓아온 상담자의 태도를 바탕으로 청소년의 흥미와 언행에 세심하게 귀 기울이는 멘토가 되고 싶습니다. 청소년기는 무한한 가능성을 품고 있는 동시에, 섬세한 관심을 통해 더 큰 성장으로 나아갈 수 있는 시기입니다. 누군가의 멘토가 되어, 제가 가진 역량을 나누고 실질적인 도움을 줄 수 있다면, 그것만큼 뜻깊은 일은 없을 것이라 확신합니다.

멘토링 활동 목표

해당 멘토링을 통해 현대인의 영원한 숙제인 스트레스 관리 및 위기 대처 능력을 건강하고 심리학적으로 적응적인 방식으로 키우는데 일조하고자 하는 것이 목표입니다. 이 프로그램의 목표는 다음과 같습니다: 1. 본인의 강점을 발견하고 실제 적용법 익히기 2. 스트레스에 대한 마인드셋의 변화 경험하여 어려움에 짓눌리지 않고 자신에게 맞는 스트레스 관리법 찾기

활동 계획서 [ 총 7회 14시간 ]

구분 활동 주제 및 내용 활동일자 활동장소
1 현재 자신의 스트레스와 행복 수준 측정: 1. OT(프로그램 소개, 자기소개, 우리의 규칙 정하기 등) 2. 자신의 스트레스 수준 측정+스트레스 종류 소개 3. 자신의 행복 수준 측정하고 관련 경험 공유하기 2025-04-21
10:00 - 12:00
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2 강점 검사: 1. 본인만의 시그니처 강점을 두 가지 방법으로 검사하기 2. 행복하기 위해 필요한 강점 순위 확인하기 3. 일상적 활동에서 강점 활용하는 활동하기 2025-04-28
10:00 - 12:00
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3 내가 가진 또 다른 자원: 재능, 흥미, 외부관계: 1. 자신의 재능과 흥미 탐색 2. 자신의 외부 자원 탐색 2025-05-12
10:00 - 12:00
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4 일상에서 강점 활용하기: 1. 우리가 스트레스 받는 상황과 그 때 각자의 대처법 살펴보기 2. 일상적 활동에서 강점 활용하는 활동하기 3. 자신의 스트레스원을 한 가지 골라 강점을 활용한 대처 계획 세워보기 2025-05-19
10:00 - 12:00
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5 강점으로 시작해서 강점으로 끝내는 하루: 1. 시작: 곧 다가올 스트레스 받을만한 상황에서 어떻게 강점을 활용해서 대처할지 구체적 계획짜기 2. 중간: 시그니처 강점의 다양한 활용법 생각해보기 3. 끝: 강점을 활용한 감사일기 적기 2025-05-26
10:00 - 12:00
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6 현재에 집중하는 마인드풀니스: 1. 마인드풀니스 소개 2.마인드풀하게 스트레스 상황을 바라보며 강점을 이용해서 상황을 재평가하기 2025-06-02
10:00 - 12:00
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7 삶의 의미 찾기: 1. 자신과 관련된 의미 찾기 2. 타인과 관련된 의미 찾기 3. 멘토링 마무리하며 소회 나누기 2025-06-09
10:00 - 12:00
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  • 활동 계획이 변경될 시 멘토 담당자에게 반드시 수정계획서 발송 및 공유
  • 활동 후
    • 활동일지 (멘토)
    • 활동비, 봉사시간 신청서 (멘토)
    • 활동약정서 (멘티/멘토)